台州市委编办迭代升级机构编制预警监督平台，实现“精准预警问题、跟踪处置解决、综合研判分析”一体化闭环监管新模式，有效提升机构编制数字化管理水平。

一是全要素排摸，问题生成“精准化”。改变以往人工逐一比对、逐条审核的模式，整理归类包括超标准核定领导职数、违规超职数配备部门领导、行政职务名称不规范等86条机构编制预警问题，对全市行政机构、事业单位实时“动态监测”。

二是全方位整改，处置跟踪“闭环化”。强化部门联动，各部门可第一时间快捷查看信息、接收预警问题、开展自查自纠、及时处置销号，形成实时动态、精密智控、覆盖全周期全流程的机构编制预警监测闭环体系，预警问题处理速度提升50%，保障了全市在编人员实际情况与机构编制实名制管理系统数据库的信息相一致。

三是全口径分析，综合研判“数智化”。优化机构编制实名制管理系统“查询、分析、报表、历史库”等模块功能，梳理出常用机构编制查询35个、分析21个、报表59个、历史库53个，方便对各部门编制数、空编数、人员结构、超限预警等事项进行多维度分析。通过近5年退休情况表、周转编制汇总、职数和实配领导数分析等，为本轮机构改革编制精简、职数调整提供数据依据；通过选调生统计表、军转安置人员统计表、近3年编制分析等，为用编申请前置合规性审查及“穿透式”用编管理提供数据支撑。通过综合分析研判，让编制优先向党委政府中心工作、民生保障重点领域、引进高层次人才方面倾斜。

 （台州市委编办）