年度报告公示
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杭州电子科技大学信息工程学院
登记时间:2025-05-07 16:08:55
单位名称杭州电子科技大学信息工程学院法定代表人管力明
住所  浙江省杭州市临安区青山湖街道杭电路1号
开办资金（万元）105404.98经费来源经费自筹
年初数（万元）105404.98期末数（万元）104443.77
宗旨和业务范围本科学历教育
统一社会信用代码123300006605949753举办单位杭州电子科技大学、浙江青山湖科研创新基地投资有限公司、杭州电子科技大学资产经营有限公司
开展业务情况
一、基本情况2024年度，我单位在教育厅的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规，按照核准登记的宗旨和业务范围开展活动，有关情况具体如下：
二、开展的主要工作及取得主要效益（一）执行本单位章程的情况2024年在学校党委和董事会的正确领导下，信息工程学院紧紧围绕立德树人根本任务，以培养高素质应用型人才为目标，按照稳中求进、以进促稳的工作总基调，进一步增强责任感、使命感和紧迫感。全体教职员工凝心聚力奋力拼搏，在专业建设、科研创新、师资队伍建设、人才培养、学科竞赛、校园文化营造等多个关键领域持续发力，全方位提升学院核心竞争力，为全面达成“十四五”发展规划目标奠定坚实基础。（二）主要措施和工作成效1.以党的建设为引领，驱动学院高质量发展扎实开展学习教育，推动基层党建提质增效。深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，开展集中轮训，通过多种学习形式提升干部政治意识与履职能力。认真组织开展党纪学习教育，举办专题报告会、干部培训班，邀请省级层面宣讲团讲师解读《中国共产党纪律处分条例》，开展中层干部暑假专题读书班，推动党纪学习走深走实。认真开展党委理论学习中心组学习，严格落实“第一议题”学习制度，实现理论学习全覆盖、有成效。构建四级贯通的党建“双创”培育建设体系，完成三个批次验收申报；发挥学科优势和地缘优势，深化“校地企”党建联建机制。加强思想政治教育，践行立德树人根本任务。加强思想政治理论课建设，坚持在改进中加强，在创新中提高。深化校地合作思政教育共建联盟，牵头负责临安玲珑片区大中小学思政一体化建设项目，积极探索思政教育协同机制。深入开展“同上一堂思政课”品牌系列活动，湖畔大讲堂、思政微课大赛，开展党建思政课题申报立项。对红色精神家园（党员之家）进行升级改造，内容更丰富。做好团学骨干守正教育系列活动，打造团员教育培训品牌。蓄力赋能平台建设，提高党建工作整体效能。学院以自主研发的“党建湖畔”智治平台为依托，融合运用“浙里红色根脉强基系统”，持续优化“OA端+网页端+手机端”三端互通及党费收缴、学习教育、组织建设、组织生活、信息统计等“N”个使用场景，形成以“3+N”模式党建智治平台。强化宣传力度，充分发挥新媒体平台优势，整合资源，打造特色宣传矩阵，推动党建工作提质扬声。2.以教育改革为重点，全面增强发展新动能教学建设取得新成效。学院成功设立大学外语等级考试独立考点，2024年下半年开始以独立考点组织省级及以上考试。获批智能制造工程专业，并于2024年开始招生。新开设投资者教育公选课。新获批立项省级高等教育研究课程9项，较去年增长2项。新获批立项省级“十四五”第二批教材2项。获评浙江省现代产业学院联盟理事单位，被授予认证级华为ICT学院。获评浙江省第四届高校教师教学创新大赛（实验技能专项）自制仪器类三等奖1项，第15届杭州电子科技大学青教赛（实验组）一等奖1项。人才引育取得新成绩。2024年学院成功引进博士15人，创历年新高。全年录取专任教师39人，办理高层次人才入编8人。学院教师教学竞赛业绩再上新台阶，全年获各类教学竞赛奖项46项，其中省部级以上奖项26项，全国一等奖3项、二等奖2项、三等奖2项。学科竞赛实现新突破。2024年学院学科竞赛共获得省级及以上奖项824项，较去年增长52%，其中国家级及以上174项，较去年增长15%。中国国际大学生创新大赛连续两年蝉联独立学院高教主赛道全省第一，2024年荣获1金1银1铜。第49届ICPC国际大学生程序设计竞赛亚洲区域赛首次斩获两项国金，显著提升学院在该赛事中的排名，实现重大突破。科研创新取得新进展。2024年学院实到科研经费达到1612万，超额完成1500万的年度目标，三类“高水平”论文显著增长。新增科技部国家重点研发课题1项，浙江省哲学社会科学规划课题2项；获得吴文俊人工智能技术发明二等奖1项、中国通信学会科技进步、技术发明二等奖各1项、中国光学学会科技创新二等奖1项、浙江省哲学社会科学优秀成果二等奖1项、中国电子学会技术发明三等奖1项、浙江省分析测试科学技术二等奖1项；完成专利转化10项，签订10个产学研及校企合作框架协议，推动5个校企合作项目成功落地。招生就业实现新提升。学院2024年招生投档分数在省内同类型高校中排名第2，招生人数再创新高，共录取新生3550人，生源结构持续优化，生源质量稳步提升。2024届毕业生就业率达93.61%，其中，2024届电子信息工程（成电联合培养）班考研升学率近50%，就业率达100%。开放办学呈现新气象。2024年学院与8所国际高校签订合作协议，对外交流与合作取得新进展；学院首次独立组团访问海外高校（日韩团组），因公出访团组实现零的突破。在最新发布的《浙江省高等教育国际化年报（2023）》中，学院位列浙江省独立学院国际化总体水平排名榜第三。3.以筑牢基础为核心，稳步提升校园新风貌办学条件不断改善。学生宿舍扩建工程开工建设，目前一幢已结顶。完成30余项修缮改造工程，百余次零星维修任务。对茶山游步道、红枫谷、瓦窑湖东侧山坡等区域进行优化改造，恢复自然景观。启用智能财务报销系统，实现“数据线上走，老师少跑路，报销智能化”。优化资产资源配置，改善基层教学组织办公条件。新增实验室教学科研资产1514万元，完成全院教室信息化提升改造。完成学生端VPN建设，让师生能更安全、更方便地在校外访问校内系统资源。安全工作扎实推进。2024年学院加强安保队伍建设，深化校警合作，提升防范能力。加强校门管理，严格落实访客预约制度。夯实物防基础，增设便携式阻车装置及减速带，排查各类设施设备安全隐患，完善防范设施。全面升级西区东一门、西门、东门道闸，完成校内所有楼宇顶楼智能门禁的安装和消防通道门公共安全设备电子锁的安装。学生管理规范有序。学院以品牌活动、集中晚点名、各类评优评先活动，促进学风建设制度化、常态化。实现“奖勤助贷”零投诉，高标准完成资助工作。加强公寓精细化管理，子衿苑服务社区活动、寝室美化大赛等累计服务师生4000余人次。健全“聘培研评”一体化辅导员队伍建设路径，培育“芯艺美育工作室”等4个辅导员工作室项目，2024年度辅导员谈心谈话达2.4万人次。抓住关键时段心理健康重点摸排，规范三级分类标准动态管理，并与同德医院精神科合作，全年累计咨询120余人。推进一站式学生社区全面运行，将育人力量下沉至学生社区，开展“圆梦育人、以正学风”、“零距离会客厅，导师面对面”等活动，辐射学生1410余人次。文化建设卓有成效。学院以“湖畔文化”为核心，宣传“湖畔良师”精神，举行“湖畔沙龙”等主题活动，积极创建信工特色校园文化。以“湖畔清风”为标记，打造“1+N+互联网”线上线下廉政育人矩阵，推进廉政文化品牌建设。在浙江省委教工委组织的2024年教育系统廉洁教育系列活动中，学院荣获征文类作品一等奖、视频类作品三等奖，优秀读物奖。同时，学院开展“浙青年·爱运动”等系列活动，发布体育和美育工作实施意见（三年行动计划），完成原创话剧《耕织图》编排和演出，成立浙江省美术家协会艺术研究创作基地，充分发挥体育美育培养作用，提高学生综合素质。（三）取得的主要社会效益和经济效益1.完成电子信息工程、电子商务、机械设计制造及其自动化、计算机科学与技术、软件工程等5个省一流本科专业建设点检查评估工作。2.新获批智能制造工程专业并于2024年开始招生。3.新获批立项省级高等教育研究课程9项，较去年增长2项。新获批立项省级“十四五”第二批教材2项。4.全年录取专任教师39人，办理高层次人才入编8人。成功引进博士15人，创历年新高。5.在最新发布的《浙江省高等教育国际化年报（2023）》中，位列浙江省独立学院国际化总体水平排名榜第三。6.第49届ICPC国际大学生程序设计竞赛亚洲区域赛首次斩获两项国金。7.获批教育部产学合作协同育人项目16项。8.获得吴文俊人工智能技术发明二等奖1项、中国通信学会科技进步、技术发明二等奖各1项、中国光学学会科技创新二等奖1项、浙江省哲学社会科学优秀成果二等奖1项、中国电子学会技术发明三等奖1项、浙江省分析测试科学技术二等奖1项。9.完成专利转化10项，签订10个产学研及校企合作框架协议，推动5个校企合作项目成功落地。10.设立杭州电子科技大学信息工程学院教育发展基金会。11.教育系统廉洁教育荣获征文类作品一等奖、视频类作品三等奖。12.学生宿舍扩建工程开工建设。
三、存在的主要问题（一）教育教学质量有待提高。学院将进一步完善以教学为中心的应用型人才培养体系，加强教风学风建设，通过优化人才培养方案紧密对接应用型人才培养目标，系统提升课程设置与行业需求的契合度，重点强化授课内容的前沿性、实践性与应用性。（二）高层次人才引育亟待强化。学院将强化高层次人才储备，构建分类分层的人才引育体系。深化人事管理数字化转型，提升人才工作科学化水平。（三）学生管理机制需要健全。学院将系统推进辅导员队伍专业化建设，补足公寓管理服务力量，提升应急处理突发事件的实战能力。（四）安全保障体系尚待完善。学院将深化安保队伍专业化建设，完善突发事件应急处置预案，加强日常演练，全面提升安保队伍归属感和应急处置效能。
四、下一步打算（一）加强学院党建工作，推进构建“大思政”育人格局。落实党建强院计划，培育特色品牌。将长征精神融入思政课程教学，建立思政理论课程教学资料库。（二）大力加强师资队伍建设，提升教学科研总体水平。加大高层次人才引育力度，健全教学质量管理与评价制度，提高教师教学综合能力。完善专业建设水平评估指标体系，开展教材立项建设与评奖培育工作。完善创新激励机制，深化产学研合作，推动技术成果本地转化。（三）全力维护校园安全稳定，提升校园环境品质。加强组织领导，压实工作责任，强化舆情研判与应急处置，优化校园安防体系。加强美丽校园建设，拓展办学空间，改善师生教学和生活条件。
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况2024年3月8日，变更开办资金。
相关资质认可《中华人民共和国民办学校办学许可证》，有效期至2029年1月。
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况2024年6月，学院收到临安区人民法院民事判决书，就原告秦山伟业建设集团有限公司起诉学院工程款纠纷作出判决。
接受捐赠以及使用情况2024年，宁波银行股份有限公司杭州分行赞助412800元。主要用于校园文化建设、信息化建设及教学设施设备改善。