杭州市拱墅区围绕区委全会和政府工作报告目标，结合高质量发展关键时期需要，通过深化“大综合一体化”行政执法改革优化营商环境、深化基层治理，全面助力区委区政府重点工作。

一、明确权责边界，构建权责统一的行政执法职责体系。作为区委一届五次全会主要目标任务之一，拱墅区将落实事项认领、迭代升级区行政执法统一协调指挥中心作为细化任务，形成综合执法事项目录+部门专业执法事项目录的行政执法事项总目录，并严格根据法律法规规章立、改、废情况，精准动态调整，及时公示事项清单，不断用事项管理夯实“大综合一体化”行政执法改革工作基础。

二、理顺下沉管理，构建“金字塔型”的行政执法队伍。作为全区“创新破难项目”之一，拱墅区将整合力量、理顺职责、整合资源，推进执法重心下移、力量下沉列为具体内容，并扎实落实执法队伍精简规范，持续推进区级“综合+专业”执法力量下沉及动态调整，深化清理规范执法辅助人员，不断深化“县属乡用共管”机制，夯实街道“一支队伍管执法”工作。

三、强化数智赋能，构建“大综合一体化”执法监管数字应用。作为法治拱墅建设工作要点之一，拱墅区结合本地特色和条线重点，将进一步贯通“民呼我为”等应用、对企业“亮码检查”、完善执法监管协作机制等作为要点内容，并长效建立“事前承诺—事中检查—事后奖惩”信用体系、实现对企铺精准画像，通过“数智执法”、实现辖区店铺信息、执法事项一图全清，不断提高执法质量。

四、健全保障机制，推进严格规范公正文明执法。作为“1515”攻坚行动重要要求之一，拱墅区按照项目化、清单化、可量化的原则，将健全完善保障机制进一步完善综合行政执法事项（赋权事项）评估办法、落实执法能力等级化认证等作为细化任务，并常态化开展“综合查一次”，全面开展执法案卷质量提升行动，激活“一体联动”引擎，落实全方位、全流程监督，促进营商环境优化发展。

（杭州市拱墅区委编办）