建德市委编办以深化基本公共服务一体化为抓手，积极推进优质医疗资源扩容下沉和均衡布局，为卫生健康事业高质量发展提供有力保障。

一是组织机构一张网布局。围绕“保基本、强基层、建机制”总体要求，在完成疾控体系改革基础上，做好杭州师范大学建德医院创建三甲和杭州第七人民医院浙西园区机构编制保障，启用建德市急救指挥中心新址完善院前急救体系，形成了“市级医院—乡镇卫生院—村级医疗中心—村卫生室”的县域医共体。特别是按照“中心集聚、片区辐射”原则，整合建成乡村区域医疗中心15家，涵盖全市57个偏远乡村，有效提升山区基层医疗服务供给。

二是资源配置一盘棋统筹。建立基层医疗卫生机构编制年度动态调整模式，在不改变核定编制总量的基础上，综合考虑人口变化、地域分布以及医疗卫生服务人口数、开放床位数、门诊量增加等实际情况，优化调整16个乡镇（街道）基层医疗单位编制数，提高基层医疗卫生服务质效。

三是人才引进一体化保障。针对全市医疗卫生机构普遍存在的专业技术人员严重缺乏的问题，创新医务人才编制池管理模式，保障大学生乡村医生专项计划编制，满足医疗卫生人才队伍建设需要。特别是通过畅通晋升渠道，建立公费委培中医师承人才储备，一体推动57名医务人才入乡进村，确保人才留得住。

（建德市委编办）