全省市县编办主任培训班召开以后，海宁市委编办高度重视、迅速行动，结合全市机构编制工作实际，采取专题汇报、学习研讨、任务分工“三步走”，切实抓好全省市县编办主任培训班精神贯彻落实工作。

一是做好专题汇报，组织传达学习。培训会召开后，第一时间将会议主要精神向市委编委领导专题汇报。及时召开全办干部会议，组织学习研讨会议精神，准确把握培训会内涵实质，切实提升政治站位、思想站位和工作站位，不折不扣把会议精神贯彻落实到下阶段各项工作中。

二是凝聚思想共识，主动融入大局。深刻理解机构编制工作的鲜明政治性、能动服务性、导向牵引性、系统科学性、权威严肃性，聚力打造政治强、业务精、作风优的高素质专业化的机构编制队伍。在全面深化改革的大局中，精准定位编办工作的切入点、发力点，全面加强“三支队伍”建设，聚焦教育发展、科技创新、人才队伍建设，立足于人才工作的整体布局，发挥归口管理优势，用好人才“编制池”，实现机构编制工作与人才工作的深度融合和有机衔接。

三是细化任务分工，强化工作落实。梳理近期重点工作任务表，明确下步工作路线图、时间表。抓紧推进重点领域体制改革，谋划研究镇（街道）履行职责事项清单梳理编制，加快推进政事权限清单试点工作，深化机构编制使用效益和执行情况评估，加大各类编制资源创新挖潜力度，确保各项改革管理任务落到实处。深化基层管理体制改革，持续推进镇（街道）编制统筹管理改革，深化人员编制“县属乡用”、岗位管理等措施，探索建立乡镇（街道）履行职责事项清单，切实推进基层减负，提升基层治理效能。

（海宁市委编办）