舟山市定海区委编办紧紧围绕中心工作，加强机构编制调研工作统筹谋划，扎实开展机构编制调研工作，不断探索机构编制管理新路径。

一是下好精准选题“先手棋”，提高调研准度。坚持问题导向，结合当前机构编制工作的新要求、新形势和新任务，科学合理统筹谋划调研工作。聚焦深化党政机构、大综合一体化行政执法改革成果，立足基层治理体制创新和民生领域编制保障等多项重点工作，确定编外用工使用管理和编制使用质效评估两个重点课题，促进调查研究成果助力机构编制工作水平提升。

二是下好对账销号“管理棋”，拟定闭环路线。结合业务工作分组开展机构编制调研，明确阶段性调研安排，切实提高调研工作效率。采取听取汇报、座谈交流、查阅资料等方式开展调研，有针对性地对相关重点部门（单位）开展“深入式”调研，了解其职能运行、机构设置、人员编制使用等情况，对调研发现的问题及时制作问题清单，明确反馈或整改期限，及时开展回头看工作，确保清单问题精准消化。

三是下好交流研讨“保障棋”，注重实效转化。建立调研小组定期交流机制，通过互通有无切实发挥调研成果“参谋助手”作用，针对调研工作中发现的问题进行多维度、多层面、多角度的深入剖析，并研究提出切实可行的对策建议，将调研成果运用到实际工作中，推动业务工作和信息调研的相互作用、不断推进。

（舟山市定海区委编办）